石门县地税局把老干工作做实做好

——爱老助老事迹

   石门县地税局现有离退休老干30人，占在职人员30%，分别居住壶瓶山、雁池、皂市、新关、楚江、二都、夹山、蒙泉8个乡镇，平均年龄72岁。

　　多年来，县地税局党组、局领导非常重视老干工作、，在加强管理，把老干工作做实、做好等方面取得了可喜成绩：

　　一、抓认识，专负责，老干工作有位置

　　县局紧紧围绕“五个老有”总体要求，对老干政治上尊重，生活上关心，活动上支持，管理机制不断完善，做强了“四个有保证”：一是领导有保证。县局党组有分工负责，主管老干工作历来十分关心，县局主要领导不仅定期听取老干工作汇报，而且经常过问老干情况。二是组织有保证。老干工作归口县局人教科管理，并有专干具体负责。三是经费有保证。老干开展的各活动在经费上给予支持。保障了老干活动顺利进行。四是活动场所有保证。县局现有100平米活动室，而且连年添置新活动器材，现有设施、器材价值在五万元以上。

　　二、抓政策，重依据，落实老干待遇

　　县局主要抓了两个待遇落实：一是抓政治待遇落实。县局重要的政治活动，文件学习，重要会议、县局都要老干参加，凡参加县老年大学学习的费用，县局准予报销。二是落实生活待遇。多年来优先保证老干生活费、生活补贴按时、按标准足额发放。老干参加学习、会议、活动、看病、住院等用车、县局给予保障。三是通报情况。县局利用老干学习，老年节等机会向老干通报局里有关情况，认真听取老干的意见和建议。

　　三、抓组织、激活力，发挥老干党员作用

　　一是成立老干党支部，选配支部书记。为了便于老干党员统一管理，经上级党组织同意，成立了中共县地税局老干党支部、选配了向多洋同志为党支部书记。四年来，向书记不计个人报酬，一心扑在工作上，把老干党支部工作抓得有声有色，连续多年被县委、县政府评为老年工作先进单位，向多洋同志也被县委组织部、老干局评为先进个人。二是发挥了老干党员在关心青年税干中发挥了指导员、宣传员、辅导员作用。三是开展了献余热活动。老干党员在当好邻里纠纷的调解员，环境治理的协管员，社情民意的传递员等方面做出了重要贡献。

　　四、抓活动、健身体、丰富老干文化生活

　　多年来，每年都要开展五个活动：一是老干积极开展强身健体我按摩活动；二是老干积极参加老年大学学习活动；三是积极开展钓鱼活动。四是开展游览活动。我们还组织老干游览皂市水库，县城重点工程建设项目、火车北站，澧水二桥，观赏《石门风光》专题片，欣赏二都璞谷奇石等等。五是开展征文活动。多年来老干们积极开展调查研究，撰写调查报告，论文、散文、诗歌等50余篇，老干向多洋他离退休后一个人撰文20多篇，其中《县城区私房门面出现税收征管中存在的问题及对策》进入县局领导决策圈，就这一建议，年增加税收200万元。又是他撰写“真诚服务，专心关爱，石门地税老干工作细致扎实”经验材料，被省地税局老干处采用，并刊登在湖南地税刊物上。

　　五、抓关照、注真情，贴心为老干办实事

　　多年来，县局党组、局领导非常关心老干的福利，年年为老干办实事，做好事，表现在：一是订阅杂志。县局每年都要为老干订购《老年人》、《中老年自我保健》两本刊物。二是春节慰问离退休老干。三是关爱老干身体。每年的10-11月期间，安排老干到人民医院体检。四是为老干热情祝寿。五是对老干进行第二次医疗保险。六是对老干走访看望。七是每年的老年人（重阳）节，县局主要领导主持召开座谈会，通报全局情况。听取并征求老干的意见，建议。

　　由于我局历届领导班子倾注真情办实事、好事，使地税老干真正体会到党、政府、县局领导对老干的亲切关怀。老干们深有体会的说“我们作为石门县地税局的离退休老干感到幸福，自豪”。

                           （石门县老科协地税分会会长  向多洋）